Diventa parte di un team dinamico composto da individui appassionati e versatili che collaborano per produrre un lavoro significativo e di impatto per i nostri clienti. Il nostro team di esperti interagisce con enti governativi federali, statali e locali, organizzazioni non-profit, istituzioni accademiche e aziende commerciali allineate alla missione.
Programma di assistenza allo studio
Sessioni di condivisione delle conoscenze interne
Benessere
Promuoviamo il benessere dei dipendenti attraverso una serie di iniziative, tra cui un EAP completo, vaccini antinfluenzali annuali gratuiti, frutta fresca gratuita nel nostro ufficio e contatti regolari con i colleghi attraverso una serie di attività sociali, sportive e di raccolta fondi.
Cultura
Ci impegniamo a promuovere una cultura in cui ogni dipendente si senta al sicuro, ascoltato e apprezzato. In qualità di datore di lavoro inclusivo accreditato dal Diversity Council Australia (DCA) e onorando la riconciliazione attraverso il nostro Reconciliation Action Plan (RAP), diversità e inclusione non sono solo parole, sono al centro di tutto ciò che facciamo.
Apprezzamento
Il nostro personale è la nostra risorsa più grande e siamo orgogliosi di riconoscere e celebrare le nostre persone. Dai riconoscimenti ai premi, riconosciamo regolarmente il duro lavoro e la dedizione che guidano il nostro successo. Ci rendiamo anche conto che il nostro personale svolge un ruolo chiave nel plasmare il nostro futuro e offriamo incentivi molto generosi per i referral dei dipendenti di successo.
Sviluppo
Crediamo che investire nella crescita professionale non sia solo vantaggioso per gli individui, ma essenziale per il nostro successo collettivo. Attraverso l'apprendimento sul posto di lavoro, il mentoring, l'apprendimento durante la pausa pranzo, la formazione alla leadership, l'accesso alle iscrizioni professionali e l'assistenza allo studio, forniamo gli strumenti e il supporto necessari per l'apprendimento continuo.
Lavoro metodologicamente rigoroso
Abbiamo un impegno incrollabile nel mantenere gli standard più elevati
Ogni progetto che intraprendiamo si basa su metodologie solide e su una meticolosa attenzione ai dettagli.
Flessibilità
Comprendiamo l'importanza di fornire opzioni di lavoro flessibili che soddisfino le esigenze individuali. Le nostre offerte, tra cui ferie acquistate, quindicina di lavoro compressa e orari di inizio e fine flessibili, garantiscono al nostro personale di prosperare personalmente e professionalmente.
Lavoro ibrido
Crediamo che il lavoro ibrido offra il meglio di entrambi i mondi. Ciò consente ai nostri team di bilanciare i vantaggi della collaborazione in ufficio e del lavoro da remoto. Il nostro spazio ufficio promuove un forte senso di unità mentre la nostra tecnologia consente una comunicazione e una collaborazione efficaci indipendentemente dalla posizione.
Lavoro significativo con impatto
Siamo orgogliosi di contribuire a una migliore comprensione delle sfide sociali e di facilitare un processo decisionale informato.
La ricerca sociale contribuisce a plasmare il futuro della società.
Il team di metodologi dei sondaggi, scienziati dei dati, statistici, scienziati sociali e ricercatori politici del Social Research Centre si impegna a far progredire le nostre conoscenze e il modo in cui aiutiamo le persone in Australia e nel resto del mondo.
Incontra il team
Affidabile e supportato
Ambiente di lavoro flessibile
Membro dello staff
"Il team di gestione è davvero incoraggiante, sempre flessibile. Mi viene affidato il compito di fare bene il mio lavoro e mi lascia lavorare in autonomia, cosa che mi fa scoprire di fare di più in questo modo. Posso sempre fare riferimento ai miei pari e anche supportarli, il che mi fa sentire incluso e apprezzato."
Amichevole e rispettoso
Il lavoro che conta
Membro dello staff
"Persone amichevoli e rispettose che hanno il desiderio di fare un lavoro di impatto e di alta qualità. C'è un forte senso di scopo dovuto al tipo di lavoro che fa SRC."
Diversità e opportunità
Progressione di carriera e sviluppo professionale
Membro dello staff
"Ho sempre pensato di poter essere me stessa al lavoro, cosa che non ho mai avuto in nessun altro posto di lavoro. Penso che ci siano molte opportunità per progredire nella mia carriera, così come manager che riconoscono il mio lavoro e mi aiutano nel mio sviluppo. Mi piace avere l'opportunità di incontrare nuove persone con background e percorsi di vita completamente diversi dai miei, e che tutti siano molto rispettosi l'uno dell'altro".
Coinvolgente e incoraggiante
Progressione di carriera e impegno
Membro dello staff
"Il mio responsabile interagisce attivamente con me sia a livello professionale che personale e ha incoraggiato la mia progressione di carriera all'interno dell'azienda".
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