Menu
Survei terhadap Pengusaha yang Baru-baru Ini Memasang Iklan (SERA)
Bidang Penelitian
Tenaga Kerja +
Ekonomi
Status Proyek
Survei terhadap Pemberi Kerja yang Baru-baru Ini Mengiklankan (SERA) adalah survei berkelanjutan terhadap para pemberi kerja dan perekrut, yang mengumpulkan informasi tentang pengalaman perekrutan mereka yang baru-baru ini mengiklankan lowongan pekerjaan.
Hasil survei akan berkontribusi pada Analisis Kekurangan Pekerjaan yang tersedia untuk umum (sebelumnya disebut Daftar Prioritas Keterampilan), yang mengidentifikasi pekerjaan yang kekurangan pekerjaan baik secara nasional maupun menurut Negara Bagian dan Wilayah. Wawasan ini akan membantu menginformasikan kebijakan pemerintah yang dirancang untuk mengatasi kekurangan keterampilan yang memengaruhi bisnis Australia.
Wawasan dari survei ini akan memberikan informasi berharga yang bermanfaat bagi pemberi kerja dan perekrut dalam memahami dan menanggapi kebutuhan tenaga kerja.
Pemerintah Australia memiliki informasi lebih lanjut tentang SERA di www.jobsandskills.gov.au/research/survey-employers-who-have-recently-advertised
Mitra
Penelitian ini dilakukan untuk Pemerintah Australia Pekerjaan dan Keterampilan Australia oleh Pusat Penelitian Sosial.
Tujuan + Hasil
Metode
Penelitian ini dilakukan secara daring dan melalui telepon.
Wawasan
25%
Templat proyek induk 2: wawasan 1. 25% dari … katakanlah bahwa … ini adalah ujian.
20%
Templat proyek induk 2: Dari mereka yang ambil bagian dalam kegiatan, sekitar 1 dari 5 mewakili kota, wilayah, atau negara bagian mereka.
1 dari 10
Templat proyek utama: Tren peningkatan minat siswa pada x,y,z dan 1 dari 10 siswa menyebutkan bahwa ini adalah contoh wawasan.
Dampak
Bahasa Inggris
Siapa yang sedang merekrut bagi mereka yang berkebutuhan khusus?
Bahasa Inggris
Siapa yang sedang merekrut bagi mereka yang berkebutuhan khusus?
Bahasa Inggris
Siapa yang sedang merekrut bagi mereka yang berkebutuhan khusus?
Laporan
Nama laporan
Teks judul laporan yang diperluas akan dimuat di sini.
Laporan Analisis Lengkap
Paparan dan dampak kebakaran hutan Australia tahun 2019-20 terhadap sikap
Laporan Analisis Lengkap
Paparan dan dampak kebakaran hutan Australia tahun 2019-20 terhadap sikap
Laporan Analisis Lengkap
Paparan dan dampak kebakaran hutan Australia tahun 2019-20 terhadap sikap
Laporan Analisis Lengkap
Paparan dan dampak kebakaran hutan Australia tahun 2019-20 terhadap sikap
Sudahkah Anda dihubungi untuk berpartisipasi?
Siapa saja yang berpartisipasi?
Pemberi kerja dan perekrut yang baru-baru ini mengiklankan lowongan pekerjaan dipilih secara acak untuk berpartisipasi.
Apa manfaatnya?
Bagaimana cara kerjanya?
Jika bisnis Anda terpilih, Anda mungkin menerima undangan melalui email untuk menyelesaikan survei. Pusat Penelitian Sosial juga akan mencoba menyelesaikan survei dengan para pemberi kerja dan perekrut melalui telepon.
Sumber daya
Pernyataan penagihan untuk SERA dapat ditemukan Di Sini.
Bagaimana kita memastikan privasi terlindungi?
Hubungi kami
Pusat Penelitian Sosial
1800 023 404
alamat email sera@srcentre.com.au
Tanya Jawab Umum
Siapa yang harus menyelesaikan survei ini?
Kami ingin berbicara dengan orang yang bertanggung jawab atas perekrutan posisi yang disebutkan dalam undangan survei kami. Survei ini dirancang untuk bisnis yang menangani perekrutan mereka sendiri dan agen perekrutan yang melakukan perekrutan atas nama klien mereka.
SERA hanya mengumpulkan informasi umum tentang pengalaman dalam mengisi lowongan khusus ini, jumlah lamaran yang diterima, kualifikasi untuk peran tersebut, dan rincian terkait.
Yakinlah bahwa dalam keadaan apa pun agen perekrutan tidak akan diminta untuk memberikan informasi rahasia tentang perusahaan tempat mereka merekrut atau mengungkapkan data sensitif apa pun.
Berapa lama waktu yang dibutuhkan untuk menyelesaikan survei?
Survei ini hanya membutuhkan waktu sekitar 10 menit untuk diselesaikan.
Bagaimana tanggapan survei dilindungi?
Semua tanggapan survei dirahasiakan oleh pengguna data akhir, tidak ada bisnis, pemberi kerja, perekrut, atau individu yang diidentifikasi dalam laporan yang diterbitkan.
Informasi tentang perlindungan respons dan keamanan data dapat ditemukan dalam pernyataan pengumpulan kami Di Sini.
Kebijakan Privasi Pusat Penelitian Sosial dapat ditemukan di http://www.srcentre.com.au/taking-part-in-research/survey-participants/RIPP
Bisnis saya adalah agen perekrutan, apakah saya memenuhi syarat untuk menyelesaikannya?
Ya, sebagai agen perekrutan, Anda berhak untuk menyelesaikan survei.
Perekrut hanya diminta memberikan informasi umum tentang pengalaman perekrutan mereka dalam mengisi lowongan khusus ini, jumlah lamaran yang diterima, kualifikasi untuk posisi tersebut, dan detail terkait. Nama klien tidak akan dikumpulkan, dan tidak ada organisasi yang akan diidentifikasi dalam laporan yang dipublikasikan. Respons survei Anda dijaga kerahasiaannya dan anonimitasnya oleh pengguna data akhir, sehingga menjamin privasi agen perekrutan dan klien Anda.
Agen perekrutan memainkan peran penting dalam mengisi lowongan pekerjaan di perekonomian Australia, dan kami sangat menganjurkan partisipasi Anda dalam survei ini.
Saya baru saja menyelesaikan survei, apakah saya perlu menyelesaikannya lagi?
Sebagai bagian dari proses seleksi, kami perlu berbicara dengan para pemberi kerja dan perekrut dari berbagai pekerjaan dan wilayah. Dari waktu ke waktu, kami dapat memilih pemberi kerja dan perekrut yang sama untuk memastikan bahwa kami memperoleh perwakilan dari semua pekerjaan dan wilayah utama.
Untuk apa SERA digunakan?
Anda dapat menemukan informasi lebih lanjut tentang SERA di situs web Jobs and Skills Australia: www.jobsandskills.gov.au/research/survey-employers-who-have-recently-advertised
Informasi agregat yang dikumpulkan dari pemberi kerja digunakan untuk berbagai tujuan termasuk sebagai bagian dari bukti untuk menginformasikan Analisis Kekurangan Pekerjaan (sebelumnya Daftar Prioritas Keterampilan).
Laporan ini juga digunakan untuk menginformasikan kebijakan pemerintah tentang penanganan kekurangan keterampilan dan peningkatan proses perekrutan. Informasi yang dikumpulkan sebagai bagian dari SERA juga digunakan dalam penyusunan analisis untuk berbagai publikasi dan program Pemerintah Australia lainnya dan mencakup hal-hal berikut: Laporan Triwulanan Kekurangan Keterampilan, Laporan Triwulanan Pasar Tenaga Kerja, dan Laporan Tahunan Pekerjaan dan Keterampilan. Individu dan organisasi tidak akan diidentifikasi dalam laporan yang dirilis ke publik.
Wawasan dari survei ini akan memberikan informasi berharga yang bermanfaat bagi pemberi kerja dan perekrut dalam memahami dan menanggapi kebutuhan tenaga kerja.
Siapakah Pusat Penelitian Sosial?
Pusat Penelitian Sosial melakukan penelitian dan evaluasi sosial atas nama departemen pemerintah, universitas, dan organisasi nirlaba. Pusat Penelitian Sosial didirikan pada tahun 2000, dan sekarang sepenuhnya dimiliki oleh Universitas Nasional Australia (ANU). Informasi lebih lanjut tentang Pusat Penelitian Sosial dapat ditemukan di www.srcentre.com.au
Ada pertanyaan lebih lanjut?
Jika Anda memiliki pertanyaan tentang survei ini, silakan hubungi Pusat Penelitian Sosial di 1800 023 040, atau email alamat email sera@srcentre.com.au
FAQ Umum
ID 
EN_AU 
AR 
MY 
SW 
NE 
HAZ 
PRS 
AII 
KAR 
TIR 
CNH 
ZH 
VI 
ZH_TW 
JA 
EL 
ES_CL 
HI 
IT 
PA 
KO